亞馬遜世界主教會議《工作文件》:教會聆聽人民的聲音

CNS photo/Paul Jeffrey

世界主教會議總秘書處6月17日上午公布了亞馬遜世界主教會議的《工作文件》,並向新聞界加以介紹。這份文件是一年多來聆聽的成果;這段聆聽之路始於教宗2018年元月在秘魯的訪問,經歷了過去一年向整個亞馬遜地區天主子民的諮詢後,以今年5月的籌備會議作為結束。

亞馬遜流域占地780萬平方公里,位於南美洲的心臟地帶:其雨林面積約有530萬平方公里, 相當於全球熱帶森林的40%。文件的第一部分題名為〈亞馬遜的聲音〉,論及豐沛的動植物和人種面臨生命威脅的現況。這些威脅包括環境破壞、濫採濫伐,當地百姓,尤其是原住民的基本人權受到侵犯。世界主教會議聆聽的團體指出,種種生命威脅來自今日社會權勢者的經濟和政治利益,氣候變化和人為干預的激增導致亞馬遜地區無法恢復原貌,生態系統和當地文化瀕臨崩潰。

文件第二部分的題名是〈大地與窮人的呼聲〉,探討整體生態的課題,並提出相關建議。亞馬遜原住民數千年來照料大自然,至今懂得保護大地,使天主的創造之恩得以惠及全人類。這些祖傳的智慧彰顯出聖言的種子,福傳的新道路應當建設在與這智慧的對話之上。

不少亞馬遜原住民自願過著與世隔絕的生活,這份《工作文件》分析了他們的處境。面對毒品販運、大型建設項目和非法開發活動造成的威脅,這些社會邊緣群體十分脆弱。另一方面,亞馬遜地區的國內和國際人員流動頻繁,都市人口呈現指數增長,目前有70%至80%的人口居住在城市,但是城市無法為這些移民提供基本服務。雖然教會努力陪伴這個移民潮,但亞馬遜地區內的牧靈工作仍有所缺失。

《工作文件》的第三部分,也是最後一個部分的主題是「亞馬遜地區先知性教會的挑戰和希望」。當地教會必須提升居民在社會、政治、文化和生態方面的參與度;接納差異,不分彼此地提供服務;發揮創意,陪人民一起回應迫切的需求;並和諧地促進和平、慈悲與共融的價值觀。

此外,文件還涉及在司鐸短缺的情況下難以舉行感恩祭的困境,談論了亞馬遜幅員遼闊的嚴峻牧靈難題,強調推動本地聖召的必要性,並要求辨識出可授予給女性的教會職務。再者,《工作文件》建議要促進一種另類又具有先知性的奉獻生活,達成跨修會、跨機構的合作,針對跨文化、本地化進行培育,推展靈修與亞馬遜「世界觀」的交流。

有鑒於五旬節福音派教會的興起,世界主教會議總秘書處領會到「教會的另一種行事作風」,就是要「讓子民感到自己是主角,信友們能自由表達」。做個亞馬遜地區實事求是的教會,意味著發揮先知之恩,洞悉並提出權勢的問題,因為當地百姓無力與大企業和政治單位相抗衡,以捍衛自身權益。他們得冒著生命危險來保衛家園和人權,那是一條走向殉道的十字苦路。舉例而言,光是在巴西,2003年至2017年就有1119名原住民為了保護自己的家園慘遭殺害。面對這一切,教會不能無動於衷,卻要支持和保護人權鬥士,紀念殉道者。

在編撰這份《工作文件》的過程中,亞馬遜的心聲在信仰的光照下得到聆聽,教會試圖回應亞馬遜人民和流域對整體生態和新道路的呼聲,以期促進亞馬遜地區的先知之恩。這些亞馬遜的聲音再再催促世界主教會議為不同處境作出新的回應,尋找新的道路,竭力促成教會和世界的時機。

來源:梵蒂岡新聞網

第15屆世界主教會議常規會議《工作文件》簡介

2018年6月19日上午,聖座新聞室召開記者會公布並介紹了第15屆世界主教會議常規會議《工作文件》(Istrumentum Laboris)。本屆會議將於今年10月3日至28日在梵蒂岡舉行,主題為「青年、信德與聖召分辨」。世界主教會議秘書長巴爾迪塞里樞機(Cardinal Lorenzo Baldisseri)、副秘書長法比奧·法貝內主教(Fabio Fabene)、特別秘書耶穌會士雅各伯·科斯塔神父(Giacomo Costa)和慈幼會士羅薩諾·薩拉神父(Rossano Sala)共同作介紹。

長達67頁的文件概述了10月份世界主教會議關於青年人需要的會議工作大綱,會議將重點討論教會領袖們如何能更好地幫助新一代處理21世紀中的挑戰,例如「兼職經濟」、對數碼科技的依賴、甚至「假新聞」及 “LGBT” (女同性戀者Lesbian、男同性戀者Gay、雙性戀者Bisexual與跨性別者Transgender)。

全世界16至29歲的青年共有10億8千萬,是總人口的四分之一。這份《工作文件》概述了青年的各種現狀,他們的希望和困難,並根據不同的信息來源,包括10萬青年對網上問卷的答覆,從辨識、解讀及選擇3 方面提供了認識青年現實狀況的正確途徑。

那麼,今天的青年渴望什麼?他們在教會內尋找什麼?

首先,他們渴望一個真實的教會,這個教會因其樹立模範、能夠勝任、勇於負責和堅實的文化底蘊而有號召力;她能依照福音精神而非說教式地分享青年的生命;她應是一個透明、善於款待、誠實、具有吸引力、能溝通、接近人、喜樂和互動的教會。

總之,青年們渴望教會減少體制化、更注重關係,能夠接納而非先入為主、友愛及親近、好客及仁慈。此外,青年們也要求教會加固對自身體制內部性侵犯行為斷不容忍的政策,培養善於覺察青年志趣的司鐸,否則教會就難以讓當代社會信服其教義和道德立場。

鑒於世界青年對教會的諸多渴望,《工作文件》提出7個關鍵詞,即聆聽、陪伴、皈依、分辨、挑戰、聖召,以及成聖。

聆聽

青年們渴望得到具有同理心的聆聽,確實能在他們所在的地方感受到與他們分享日常生活。他們渴望自己的意見受到重視,設法使自己感到是教會生活的積極成員,福傳的主體而非純粹的對象。

陪伴

靈修、心理、培育、家庭,以及聖召,這每一種陪伴對青年都極其重要。陪伴就青年教育和福傳任務而言,並非一個選項,而是教會的一項義務,每個青年的一項權利。培育良知和自由乃離不開陪伴。

因此,家庭的角色十分重要,家庭乃是全人發展進程中的一個絕佳參照點。倘若父親在家庭中的形象缺席或消逝,就會導致青年陷入曖昧和空虛。此外,為使青年在成長旅程中不感到孤獨和被遺棄,公教學校和信仰團體的責任也不容忽視。

皈依

《工作文件》提及屬於少數團體的基督徒青年面對暴力和強迫他們改變信仰的悲劇,以此説明珍惜自己信仰的重要性。同時也要求在教育領域推行一種有系統的皈依,使所有培育單位及其成員更多地投入他們的全人培育,不僅傳授知識,也成為人性成熟的見證者,幫助青年做自己生命的主人。

分辨

《工作文件》將分辨能力視為一個走出去的教會的風格,以此回應青年們的需求。為在具體的情況中辨別和接納天主的旨意,應讓青年把分辨能力作為戰鬥的工具,好認出天主的時辰,不敷衍祂的啟迪和祂要他們成長的邀請。

在分辨當中,恩典和風險會同時存在,因為分辨不會使人免於錯誤。分辨能力教導青年樂於承擔使他們付出代價的決定。在聖召領域,正確的分辨應求助於在這方面能夠勝任的人員和適當、有效及有力的促進靈性生活的團體。

挑戰

宗教歧視、種族主義、工作不穩定、貧窮、吸毒、酗酒、性剝削等等都是今日青年面對的挑戰。此外,也存在移民青年的問題,他們經常成了人口販賣的受害者。《工作文件》要求開啟在法律上維護他們尊嚴和行之有效的進程,同時促使他們融入所在的社會。

聖召

《工作文件》首先提到在聖召領域存在的客觀困難,因為青年對「聖召」一詞有一種簡化的觀念,認為聖召牧靈旨在唯獨招收司鐸和會士。因此,需要重新考慮青年聖召牧靈工作,使之具有廣闊的呼吸空間,且對所有青年都具有意義。

成聖

《工作文件》最後對青年成聖作了反省,指出青春正是一個成聖的時期,因此成聖應是所有青年都能覺悟的視野。事實上,所有聖人都有過青年時代,講述他們的生平能幫助今日青年懷抱希望,勇敢地把握自己的生命,著眼於更美善和更深遠的事物,始終保持一顆自由的心。

來源:

梵蒂岡電台

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以青年為主題的世界主教會議《工作文件》獲得通過

2018年5月7日至8日,世界主教會議秘書處第14屆常務委員會召開第4次會議,通過了以青年為主題的下屆世界主教會議《工作文件》。教宗方濟各出席並主持了會議。

世界主教會議秘書長巴爾迪塞里(Lorenzo Baldisseri)樞機在會議致詞中首先感謝教宗的蒞臨,然後概述了自教宗宣布召開第15屆世界主教會議以來走過的路程。巴爾迪塞里樞機尤其詳細介紹了下屆世界主教會議《工作文件》草案的準備工作。

他說,這份草案的完成得到了一個專家小組的協助,他們收集的資料由5個來源提供,即被指定的單位對預備文件問卷的答覆;青年線上問卷的回應;2017年9月關於青年現況的國際研討會的會議記錄;個人和團體的自由觀察,以及2018年3月19至24日召開的會前會議結束文件。

巴爾迪塞里樞機發言後,會上介紹了下屆世界主教會議《工作文件》草案,這是本次會議的主題。與會人士對這份草案交換了看法,將有關的提示和意見收入文件内,以期能為出席世界主教會議的神長們提供一份更加適合的文件。最後,與會者人士一致通過了這份文件草案。

此外,本屆常務委員會的成員們也針對世界主教會議和下屆常規會議的幾項籌備事宜和準則進行了交流。他們對世界主教會議副秘書長法貝內(Fabio Fabene)主教的專題報告提出了富有成效的見解。最後,教宗感謝委員會的成員和與會人士對這次會議作出的貢獻和持有的友愛共融精神。

來源: 梵蒂岡電台

圖片: Catholic News Service